為進(jìn)一步加強(qiáng)川投能源黨風(fēng)廉潔建設(shè)和反腐敗工作，根據(jù)四川省屬國有企業(yè)黨風(fēng)廉潔建設(shè)和反腐敗工作部署，以及川投集團(tuán)黨委開展集中廉潔教育系列活動(dòng)要求，川投能源黨委周密部署，精心組織，結(jié)合企業(yè)實(shí)際，于7月中旬在公司系統(tǒng)范圍內(nèi)啟動(dòng)開展全覆蓋廉潔警示談心談話和2020年新任職人員集體廉潔談話活動(dòng)。

7月24日，公司黨委書記、副董事長、總經(jīng)理?xiàng)詈椤Ⅻh委委員、紀(jì)委書記、總法律顧問冉蘭平和黨委委員、財(cái)務(wù)總監(jiān)劉好，對(duì)公司2020年度新任職人員進(jìn)行了集體廉潔談話。在談話中，公司領(lǐng)導(dǎo)從四個(gè)方面提出要求：一是嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”，對(duì)黨忠誠，對(duì)事業(yè)忠誠，不陽奉陰違，不做“兩面人”；二是嚴(yán)守廉潔從業(yè)規(guī)定。廉潔從業(yè)是黨員干部做事的底線和準(zhǔn)則，在生產(chǎn)經(jīng)營和項(xiàng)目拓展過程中，要時(shí)刻維護(hù)公司的利益，不能以權(quán)謀私；三是嚴(yán)守作風(fēng)建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)定。作風(fēng)問題的本質(zhì)是黨性問題，小節(jié)不守，大節(jié)難保。要嚴(yán)守中央八項(xiàng)規(guī)定精神和作風(fēng)建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)定，動(dòng)真碰硬抓實(shí)作風(fēng)建設(shè)。四是嚴(yán)守廉潔自律準(zhǔn)則。六項(xiàng)紀(jì)律必須牢記在心，嚴(yán)格遵守。會(huì)上，楊洪書記還對(duì)履新人員提出了五點(diǎn)工作要求，一是盡快完成角色轉(zhuǎn)變，適應(yīng)新崗位要求；二是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提升履職能力；三是加強(qiáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作，增強(qiáng)凝聚力；四是真抓實(shí)干，有擔(dān)當(dāng)有作為；五是嚴(yán)于律己，始終做到心中有戒。

為進(jìn)一步落實(shí)企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委主體責(zé)任和黨委書記第一責(zé)任人責(zé)任，7月27日，黨委書記、副董事長、總經(jīng)理?xiàng)詈閷?duì)公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員進(jìn)行了集體廉潔警示談心談話。楊洪書記強(qiáng)調(diào)，全面從嚴(yán)治黨，黨委負(fù)主體責(zé)任，紀(jì)委負(fù)監(jiān)督責(zé)任，黨委書記是第一責(zé)任人，領(lǐng)導(dǎo)班子成員要認(rèn)真落實(shí)“一崗雙責(zé)”，確保壓力層層傳導(dǎo)到位。楊洪書記要求領(lǐng)導(dǎo)班子成員要爭做“四個(gè)先鋒”：一是爭做顧大局、講政治、守紀(jì)律的先鋒。要立足大局謀發(fā)展，想大事、議大事、謀大事，在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上與黨中央保持高度一致，把紀(jì)律內(nèi)化于心，外化于行，時(shí)刻謹(jǐn)記六大紀(jì)律的底線不能碰。二是要爭做講品德、重修養(yǎng)、促和諧的先鋒。要以德為先，得道多助，失道寡助。重修養(yǎng)者成大業(yè)，君子修身，內(nèi)修于心，外修于行，知行合一必有所為。班子成員要講團(tuán)結(jié)、促和諧，做到大事講原則、小事講風(fēng)格，補(bǔ)臺(tái)不拆臺(tái)；三是爭做重實(shí)干、敢擔(dān)當(dāng)、樂奉獻(xiàn)的先鋒。空談?wù)`國、實(shí)干興邦。重實(shí)干敢擔(dān)當(dāng)，就是要強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，勇于迎難而上。樂奉獻(xiàn)，就是要兢兢業(yè)業(yè)、干出業(yè)績；四是爭做重廉潔、守規(guī)矩、正四風(fēng)的先鋒。重廉潔，要嚴(yán)格按照《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》的要求約束自己，還要管好分管部門和聯(lián)系企業(yè)的黨員干部。守規(guī)矩，要牢記黨規(guī)黨紀(jì)就是行為準(zhǔn)則，以身作則，起好模范帶頭作用。正四風(fēng)，就要守住底線，不越紅線，正風(fēng)肅紀(jì)，久久為功。

活動(dòng)開展以來，公司其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員也分別按照工作分工，對(duì)分管部門中層管理人員和聯(lián)系企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員進(jìn)行了廉潔警示談心談話。